前戏

本年，关于我个人而言遭受了三个严重的转折点。

• 15年9月大三休学创业，16年9月从新复学大三

• 在2016年4月顺遂引进天使轮，公司从厦门集美区搬到了深圳南山区

• 16岁尾，我们正在预备接入A轮

16年与15年比拟，整体来讲本身照样很惬意的，基础都按计划举行。固然，获得了许多的同时也失去了许多，离开了本身曾最喜欢的团队，失去了一个本能够成为很好的基友。16年下半年所过得生涯，一切都不敢设想。

前戏做多了，接下来照样说说2016年都干了啥吧。

手艺的这一年

回想本身在16年所写的文章，实在就很邃晓的发明这个「时刻轴」就是我16年在妙技路线上的缩影。

2016.01.23 —- 终究用thinkjs重写了本站
2016.01.30 —- WebPack在多页运用项目中的探究
2016.03.04 —- 教你如何预判用户手势行动
2016.04.22 —- WebPack在单页项目中的探究
2016.04.26 —- (1/2)Vue构建单页运用最好实战
2016.05.23 —- (2/2)Vue构建单页运用最好实战
2016.09.01 —- Vue或React多页运用脚手架
2016.09.26 —- 为小顺序而生的小(jiao)手架
2016.11.28 —- vue自定义指令晋级2.0的坑
2016.11.29 —- vue2.0构建单页运用最好实战
2016.12.12 —- 引荐五个Vue2的免费教程

手艺文写得还真是少哈！仅仅11篇，质量也略平常。在9月我个人也开通了民众号，特地用于撰写非手艺文。致力于成为一位「伪作家」【 想更多了解我的私生涯的能够在我的网站头像那扫二维码关注或许微信搜刮民众号:erzhe221】。

16年终，我们从Avalon周全换到了Vue1.x。在16年终，那我一向纠结于React和Vue之间应当选哪位恋人的题目。一方面来讲，react有她成熟女性的一面，她更邃晓如何能让一个男子满足，另一方面来讲，恰是因为她得成熟使她更难以攻略。而vue则是洁白无瑕芳华懵懂的乙女，不得不让人昼夜空想她褪去衣裳后的模样。不久前这位少女也突破了40K star的大关，成为了上升趋向最横暴的前端框架，看来当初我挑选vue的这个决议照样蛮准确的。

15岁尾我们仅凭着一个HTML5的宣扬页让一个产物倏忽成为爆款。然则当时刻恰好遇上年假，然则年假后的两周新产物就要上线。关于我们来讲仅仅只需两周必需把这个项目做完。在这生死关头，开辟的效力成为了我们的重中之重，然则能疾速上手进修本钱极低玲珑的vue成为了首选。

我置信纵然如今应当90%的网站照旧照样多页为主，我们也不破例。

迫于没法我们长达半年多都是把vue直接引入页面举行开辟的，这和传统jQuery+template再合营gulp构建没有太大的区分。在这半年中，我一向在探究多页运用如何能像SPA那样.vue+ES6开辟。就Webpack来讲，假如只是进修构建SPA项目，那能够你只须要半个小时就可以学会，然则构建多页却异常恶心。所以我最早产出了Webpack在多页运用中的探究那篇文章（已烧毁），但照样不抱负。也尝试了用entry读js再经由过程plugin自动天生页面的计划，却发明构建速率不抱负，几十上百页面就会很慢。我个人照样比较洁癖的，1s都不想守候。直到有一天一个灵感运用Gulp为主Webpack为辅举行构建，完成了.vue+es6开辟多页项目，极大的提升了生产力。

不难看出我这一年都在置身于研讨Gulp和Webpack如许的基础设施构建。我也因此发明，我更善于去做手艺调研和基础设施构建如许的事变以便于提高公司的生产力。

在15年9月，我们就已最先前后端星散。所以在16年，我们在项目中做了星散api层，基于Express做mock层，而且尝试把前后端做的更完整，合营微效劳将Node在边沿营业中运用。尽量的把沟通本钱用商定和文档下降。

固然我们另有许多尝试，每个点生怕都能够写出一篇文章了，再此就不过量赘述。

在这一年中，我还开源了几个异常不起眼的项目，异常谢谢人人的支撑。

恰是因为你们的陪同，我才不断地产出，乐此不疲。非常谢谢！

创业的这一年

项目上：

两年前CEO对我说了一句话，这个项目你来带能够吧？嗯，我就地犹疑了，当着所有人的面犹疑了，恐惊，忧愁，手足无措。我深知本身全方面的不足以至于一定没法接下率领全部项目的使命。那种无能无力的场景随时都邑在心中显现。

能从头至尾带一个项目在当时成为了我的一个小妄想。

16年，我很针对性的打磨了本身的软妙技。进修项管，进修如何开会，思索团队设置，进修产物等等等。都是为了有一天本身能独当一面不再有恐惧的以为。9月从新回学校后我发明已能够做到了，从新寻觅团队，从新组织人人，确认产物需求，立项，研发，上线。整套流程能够依据本身的节拍跑完。

团队上：

一个团队，假如没有本身的特性和信奉，那就找不到它存在的意义。

我曾一向在团队里散布，我们要有BAT一样规范。
我们的信奉，前端组是没有bug的代码。
同时也一向在公司里向别的部门强调，前端组的代码是没有bug的。

我晓得这几乎是做不到的事变，但就为了从外界环境上，从心理上，能给我们塑造越发严厉的环境和束缚，催促组里的每个人，仔细对待本身的奇迹和产物

能组建一支有信奉和特性的团队，一向以来也是我的一个小妄想，固然这绝对不仅限于手艺团队。只需手艺的团队，是发挥不出最大的代价的。

进修的这一年

能够说16年的进修，在上半年80%的精神，放在了手艺上。20%的精神放在了软妙技上。而下半年则相反。这一年在手艺方面的进修实在还没有到达本身的抱负目的，只能给个60分吧，另有许多想尝试做的小项目因为各种没法得以完成。

我晓得大多数公司的前端都只需1个或许2个人。经常瞥见大多数人老会埋怨着本身公司的团队不好，本身提高迟缓。我必需庄重地通知你，这一定是你本身的题目。

我阅历了公司从几个人，变为了十来个人，变为了几十个人。
我一样也阅历了，前端只需1个人，到2个人，到如今的4个人。

我并不完整以为你在手艺上没法提高是由环境所致使。确实这有很大一部分缘由。然则，这也不影响你能本身去进修越发优异的妙技运用于实践。哪怕是你的业余项目。

你没法提高真的是团队太差，而不是本身不去转变吗？
你没法提高真的是本身学不会，而不是本身没有耐烦吗？
你没法提高真的是须要一个人带，而不是本身过于懈怠吗？
你没法提高真的是看不懂英文文档，而不是连翻译都不必吗？

你没法提高的缘由能够异常多，但你是不是真正有那末几个深夜，在床上好好的与本身独处，仔细的了解本身想要什么，本身短缺什么，本身该如何勤奋？

无假的这一年

时刻关于年青的我们来讲更是一件没法权衡的奢侈品。

从15年最先养成了一个365天即工作日的状况，固然在16年我也是云云。每当瞥见身旁的同砚或许是朋侪在那无所作为的玩游戏，我就会替他们倍感焦炙。没法明白他们是怀着如何的心境糟蹋着本身的芳华。

在假期中，我能够有更多的私家时刻，专注于写作，专注于本身的小项目或许小产物中，专注于进修一个新的框架或写写demo，专注于演习基础功造造轮子，专注于检讨与思索这一周我都做了什么？这个月我都做了哪些？下个月应当完成什么？假如能够的话，我愿望我能够无假到30岁，40岁，50岁。

在16岁，20岁，30岁。

在这么年青的时间你有什么资历给本身放假？

在这么年青的时间你凭什么应当给本身放假？
在这么年青的时间你放假不会有猛烈的罪恶感吗？
在这么年青的时间同龄人都不敢松弛，你却在给本身放假？
在这么年青的时间比你年长的先辈都在勤奋，而你却在给本身放假？

你总有给本身放松的托言，我已进修了3个小时了须要dota一局，我已勤奋工作5天了，来日诰日终究周末啦！辛苦工作一年了，春节我要好好歇息胖3斤。别傻了，你已不是中学时期的你了，如许的时刻周期已不再合适这个时期的你了。

一年的节假日合计起来大约有115个，折合工作时刻(8h)至少有 115 * 8 = 920 个小时。这是什么观点啊！只需十年，你能具有2个一万小时！依据所谓的「一万小时天赋理论」你然则能成为两个范畴的天赋！然则这仅仅只须要勤奋10年！想一想都以为恐怖。

纵然云云，你还每天期待着放假去玩而不是在假期更好的充电吗？

无假是一种什么样的生涯态度能够对每个人来讲都不一样，但我能够通知你当你过上无假的生涯的时刻，随时都能够有假。

预先

人生中的小妄想，老是要想念的，不管你在年幼时刻妄想着要完成什么，要做什么，请千万别以为Ta稚子，别瞧不起Ta。

不管是过去的你，照样将来的你，Ta终将是你本身的一部分，你理应为年幼的你担任，完成Ta一个又一个的小妄想。

既然是年终总结本应当在年前发的，但我愿望本文能够给人人在17年带来一点相似正能量的东西，相似鸡血一样的药剂，让人人在17年开一个好头，别忘记了本身的小妄想。同时愿望人人在斗争的人生上，别忘了身旁的景致与亲人。纵然有一句话是「你胜利的速率须要大于你亲人老去的速率」，然则我以为像我们如许大多数的普通人都是做不到的。

17年，我盼望与更多的人衔接，盼望与看到这的你了解。让我们在将来的路上一同共勉。

我是二哲，一个一不小心会写代码的伪作家。

（点击下方的 引荐 或许 批评，这个行动就将创造出你与我第一次本不能够存在的交集）

愿望你本年过得比客岁好一点
是因为有我